雖然上一季的供熱工作業已結束，但是雞西市熱力有限公司湧新所所長雒發訓依舊沒有絲毫松懈，在唯美新城小區的基層換熱站內，他正和同事們進行設備檢測。如今基層換熱站裡的操作設備已從昔日的各種機械儀表和手動閥門，發展到通過『5G物聯網絡』對各種數字儀表進行大數據分析和對電磁閥門進行遠程操作的智慧供熱系統。通過這套系統，像雒發訓這樣的基層工作人員，正在以雞西市中心城區為示范區的968萬平方米供熱面積內開展『智慧供熱』服務。與這些基層工作人員在大數據時代不斷提昇的過程同步，市熱力有限公司也在時代的發展洪流中，不斷探索國企改革發展的大格局。

　　一切都在流動著，一切都在變化著。成立於1985年的雞西市熱力有限公司在為這座城市提供滾滾熱流的過程中，也在不斷發展蛻變。圍繞『做強、做優、做大』的國有企業改革發展目標，雞西熱力領導班子認真學習習近平總書記為國有企業改革明確的原則和方向，按照《雞西市國企改革三年行動實施方案》任務要求，貫徹落實企業改革的重大事項，制定國企改革三年行動實施方案，分解改革任務、明確時間表、制定路線圖。在改革過程中堅定不移堅持黨的領導，鑄牢國有企業的『根』和『魂』，將黨的領導貫穿於改革發展全過程，推動黨建與公司治理深度融合，以高質量黨建引領保障高質量發展取得明顯成效，將地方國企『頂梁柱』的責任與擔當充分彰顯。

　　咬定青山不放松，牢記使命勇擔當，是市熱力有限公司持之以恆的企業靈魂。在1300萬平方米的供熱面積上，他們需要與14萬餘戶的單位和居民冷暖共知；通過564公裡供熱管網鏈接的219座站節點，他們與這座城市溫暖相連。推進國企改革過程中，他們在確保『兩個一以貫之』重要論述指引下，不斷強化思想共識，凝聚改革力量，把服務生產經營作為黨建先行的重點工作，推動黨建與企業發展深度融合，堅持服務生產經營不偏離，把提高企業效益、增強企業競爭實力、昇級為民服務舉措，作為國有企業黨組織工作的出發點和落腳點，全面推進生產、服務，推動黨建工作和中心工作同頻共振、互融互促。以群眾冷暖為根本，用實效檢驗『我為群眾辦實事』，通過『上門服務、預約服務、點名服務、微信群線上服務』等特色服務，精准對接群眾用熱服務需求，真正踐行了『熱水流到哪裡，我們的服務就跟到哪裡』的承諾。

　　潮平兩岸闊，風正一帆懸。穆棱河兩岸居民的溫暖是雞西熱力工作者不懈的追求目標，國企改革的戰略部署是企業發展的迎帆勁風。在深入實施國企改革三年行動過程中，推進高水平科技自立自強，是打造一流企業的重要基礎，在物聯網時代，用新技術打造『智慧供暖』，讓百姓住上『暖屋子』，是市熱力有限公司近年來的重點工作。2020年年底，市熱力有限公司與華為技術有限公司完成了《雞西市智慧供暖項目技術方案》，並迅速開展了『物聯網調節閥』『物聯網調節閥控制系統』『華為雲數據平臺』等相關內容的全面建設。目前，以雞西市中心城區為示范區的968萬平方米供熱面積內，已有176座熱力站實現了調控設備昇級。通過智慧供暖系統，遠程控制和大數據分析，可以全面提昇工作效率、降低勞動強度，實現精准供熱、按需供熱，並實現節能減排的環保目標。在上一個供熱季，共實現節能55萬GJ，折合節約標煤1.88萬噸；減排二氧化碳5.2萬噸，減排氮氧化物140噸；節電約73萬千瓦時。

　　改革創新天地寬，奮發有為正當時。乘著國企改革的東風，市熱力有限公司不斷謀求新的發展之路，應對市場他們靈活部署，以『冬煤夏儲』方式降低供熱成本1100萬元，在去年供熱企業普遍遭受燃煤成本過高而導致企業虧損的狀況下，他們做到了持續盈餘；通過堅持黨建融入供熱，擦亮『暖中福』黨建品牌，用『找你就能熱，百姓暖中福』服務理念為用戶提供高效服務；三年來，他們為群眾供熱服務用戶室溫合格率達98%以上，滿意率達99% ，報修處理及時率達100%。如今的雞西市熱力有限公司正以踔力奮發、篤行不怠之勢做強做大國有企業，用熱力人的責任與擔當繼續勇毅前行、揚帆再起航！

　　記者 張曉玲 張昕猛 張旭暉